近水樓臺(tái)以團(tuán)結(jié)奮斗為先，已組織協(xié)作為保障，以服務(wù)創(chuàng)新為手段，以市場(chǎng)占用速度為目標(biāo)。管理中員工的認(rèn)同及主動(dòng)參與，是近水樓臺(tái) 的特色。每一位近水樓臺(tái)的員工將在實(shí)現(xiàn)一流服務(wù)的目標(biāo)過程中，充分實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值與追求。公司以員工為企業(yè)發(fā)展的根本，實(shí)行上班八小時(shí)制，每月公休三天，每年漲工齡工資一百并享受帶薪休假十五天，只有員工休息充分了，才能更好地工作。近十年來，公司從最初的一千來個(gè)平方，發(fā)展到現(xiàn)在近七千個(gè)平方的規(guī)模，是近水樓臺(tái)全體員工的不懈努力而來。公司真誠(chéng)歡迎您的加入，為近水樓臺(tái)的明天注入您的成就。
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