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崗位職責(zé):
1、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作并收集招聘信息；
2、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、 離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
3、負(fù)責(zé)一般文件的起草和行政人事文件的管理；
4、負(fù)責(zé)銷售合同審核；
5、組織公司各種活動(dòng)的策劃；
6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理相關(guān)事務(wù)；
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，
2、熟練操作辦公軟件；
3、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)；
4、做過法務(wù)優(yōu)先：
薪資待遇：3500-4000，餐補(bǔ)，雙休，五險(xiǎn)，法定節(jié)假日正常休，上班時(shí)間：8:30-17:30

工作地址

眉山市興文街54號(hào)

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